Eixos estratègics
Des de gener de 2010 la Fundació Jaume Bofill treballa en quatre grans eixos estratègics, cadascun dels quals es concreta en tres linies d'actuació:
Contribuir a la millora de la qualitat i l'equitat del sistema educatiu...
... Incentivant el lideratge educatiu tot impulsant un nou sistema de governança i direcció de centres i una cultura professional basada en el compromís, la formació, l'avaluació i la innovació.
... Afavorint el talent individual, en el marc d'una escola inclusiva, tot promovent pràctiques educatives de gestió de la diversitat.
... Promovent polítiques de cohesió, que evitin la segregació escolar i que busquin la igualtat d'oportunitats per a tot l'alumnat.
Promoure la funció educadora de les famílies...
... Identificant i difonent aquelles pràctiques que reforcen valors i actituds cíviques socialment responsables.
... Impulsant polítiques i dinàmiques socials que facilitin aquesta funció educadora, tenint present les transformacions tant en l'organització i els models familiars com en el mercat de treball.
... Promovent la corresponsabilització educadora entre les famílies, l'escola i les altres institucions educatives.
Impulsar la responsabilitat educativa dels agents socials, culturals, mediàtics i econòmics del país...
... Fent-los conscients del seu potencial socialitzador en la transmissió i construcció de valors i referents de pertinença i catalanitat.
... Activant iniciatives conjuntes que reforcin el valor de l'educació i el treball en xarxa en marcs socials i territorials de proximitat.
... Promovent el lideratge social orientat al reforçament de les xarxes socials i de la ciutadania democràtica.
Promoure la responsabilitat individual en la pròpia educació...
... Incentivant-la en totes les etapes de la vida.
... Identificant i prioritzant la transmissió de coneixements, habilitats, actituds i valors bàsics.
... Buscant respostes als reptes que els canvis socials i de l'entorn plantegen i afavorint nous instruments en la formació dels individus.
